“接天莲叶无穷碧，映日荷花别样红”，莲花的底色是出淤泥而不染；“墙角数枝梅，凌寒独自开”，梅花的底色是不畏严寒傲然独放。农资人的底色是什么？对于生产企业的销售人员而言，为了做好产品推广，一年奔波几万公里是家常便饭；作为一名区域经销商，一年甚至要花 200 多天的时间“泡”在田间地头，提供农技指导，甚至还要帮助农户一起施肥用药。不忘初心，服务“三农”是农资人的底色。然而，要守住这一底色，农资人需要一种精神——“三牛”精神。

有了这一精神，农资人的“精气神”足了，农资人就有了韧劲，就有了前行的动力。2021年，在这一特殊年份，“三牛”精神照亮了农资人未来为农服务之路。

悟初心

弘扬“三牛”精神 扎根服务“三农”

2021年是辛丑牛年，在全国政协2021新年茶话会上，***总书记强调要发扬“为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛”的精神，在全面建设****现代化国家新征程上奋勇前进。“三牛”精神的提出，为乡村振兴提供了强大的精神动能，也为农资行业服务“三农”注入了全新的精神内涵。今年是中国共产*成立100周年，***批准了**宣传部梳理的第一批纳入中国共产*人精神谱系的伟大精神，这其中就包括“三牛”精神。

在中国文化中，牛是勤劳的象征，是一直默默奉献、诚实守信的代表，也是认真尽职的代名词。作为行业媒体，我们深切地感受到，孺子牛、拓荒牛、老黄牛的“三牛”精神说的就是农资人，是扎根基层、不畏艰难、勇于创新的广大农资服务商的生动写照，“三牛”精神就是农资“百佳”精神。这一精神将成为农资人接续奋斗的精神密码，并将激发新时代农资人奋斗前行的内生动力。继“寻找懂爱的人”“寻找抗疫保供典范”后，今年“百佳”活动以“寻找农资牛人共铸‘三牛’精神”为主题，为“百佳”精神注入新内涵。

该活动启动以来，组委会共收到孺子牛、拓荒牛、老黄牛的推荐和自荐资料超过200份，他们有的是扎根基层一干就是几十年的“老黄牛”，有的是全身心付出不讲回报的“孺子牛”，有的是敢于突破创新转型升级的“拓荒牛”。组委会本着“不分岗位、不论职务”的原则，对来自于全国农资行业各个岗位的参评者进行测评，经过严格的推选、投票、专家评审、公示等环节，遴选出一批优秀的中国农资行业“三牛”精神人物。

获奖名单中既有我们熟悉的艰苦奋斗半世纪，万千情怀为“三农”的老黄牛——河北金桥农资有限公司董事长苏东桥；也有创新发展求突破，为农服务展情怀的“90后”新农人——四川邦力达化工有限公司总经理张凯。获奖人员覆盖大部分农业种植区域，从集团老总、中层干部，到基层销售和农化服务专员，来自各个岗位的农资牛人均有入选。

推动高质量发展，助力乡村振兴需要为民服务的“孺子牛”，需要创新发展的“拓荒牛”，也需要艰苦奋斗的“老黄牛”。让我们欣喜的是，大批农资企业和服务商在新冠肺炎疫情逆境下，不计得失全力保供稳价、大胆创新服务、积极开拓延伸为农服务，为保障国家粮食安全、促进农业高质量发展作出了不可替代的贡献，用实际行动诠释了农资行业的“三牛”精神。

践初心

创新经营模式 拓展服务空间

今年的偶发新冠肺炎疫情在一定程度上对国内个别区域的农资流通造成了阻碍，供需错配的情况时有发生，加之今年农资行情波动较大，正常的农资经营秩序受到了不小的影响。有多位农资企业负责人表示，在行业运行面临较多不稳定因素的条件下，国有企业以及有国企背景的混合所有制企业比民营企业具备更强的抗风险能力，所受到的负面影响也相对较小。

近年来，农资服务商经营的压力与日俱增，向农业综合服务商转型升级已经成为突破生存瓶颈的必由之路。从今年的百佳农资服务商数据可以看出，大部分企业在做好农资产品销售这项基础业务的同时开始重视自身服务内容、服务半径、服务模式、服务能力、创新能力、人才储备、文化建设等软实力的建设。

以省级农资流通企业为例，目前很多企业都在致力于打造集农资销售、农化服务、土地托管、粮食收储、农资电商、产业链金融等为一体的综合为农服务平台，积极将转型升级的触角向农业产业化和农业社会化服务领域延伸。从今年的“百佳农资服务商”数据中可以看出，除农资销售主业外，涉及农技服务、土地托管、植保飞防、测土配方、粮食收储、产业链金融等农业社会化服务的企业占比达到75%，比2020年提高了3个百分点；能够提供3项以上服务内容的企业占比达到60%以上。近年来，该项数据一直维持稳步提升态势，说明农资经销商向服务商转型的步伐明显加快，服务手段日益丰富，服务能力大幅提升，服务模式不断创新，以服务带动农资销售正在成为一种新业态。

以山西临汾隰县鸿兴果业专业合作社为例，其围绕农资销售等主营业务，有序开展新品种、新技术的培训、指导、推广、组织生产资料统一购买等经营活动，通过收购、储藏、销售等一条龙服务，真正把服务及时有效地送到农户身边。

越来越多的农资服务商选择通过创新经营模式践行为农服务初心，定期举办农业技术培训班，加强农业示范点建设，为农户提供信息技术咨询，引导农户走科学致富之路。从今年的百佳数据中可以看出，农资经销商转型服务商的努力已经初见成效，通过聚焦农资主业，找准自身定位，持续在服务内容、模式上进行创新，农资服务商为农服务的范围与能力逐步提升，不仅走出了生存焦虑，还大幅拓展了自身的发展空间。

守初心

服务使命在肩 “后浪”传承接棒

2021年我国脱贫攻坚取得全面胜利，标志着我们在奔向美好生活的道路上迈出了坚实的一大步，同时迈上全面推进乡村振兴的新起点。随着农业高质量、可持续发展步伐的持续推进，现代农业对农业投入品和农化服务提出了更高的要求，农资服务商群体不仅肩负着服务“三农”的使命，还承担着助力乡村振兴的新任务。

1998年国务院提出深化化肥流通体制改革，23年间中国农资行业迅猛发展。如今，为行业发展挥洒青春和汗水的老一辈农资人已经开始逐步退出历史舞台。新老交替、使命传承是任何一个行业和企业都将面临的重要问题，在行业面临新老交替的关键时期，往往容易出现行业人才断档的现象。

但是，“青黄不接”并没有在农资行业出现，一批懂作物、会植保、学历高的新一代农资人活跃在农村这一广阔的市场上。通过对本次中国农资行业“三牛”精神人物的资料进行梳理统计，也恰恰印证了这一点。据统计，农资“牛人”候选人的平均工作年限为22.3年，尽管主力军的年龄集中在45~59岁，占比超过50%，但是行业年轻化、专业化的趋势已经逐渐显现，25~40岁的农资从业人员占比已经达到40%以上。

今年有这样一位出生于1990年的农资“拓荒牛”——新疆生产建设兵团第一师供销（集团）有限公司的蒋文骏。2011年进入农资行业的他，如今已经在这个行业里摸爬滚打了将近10年，是当之无愧的行业新生代典范。蒋文骏说：“农资是一条漫长的荆棘路，可以选择退缩式的绕道而行，但我选择披荆前行。”

平均从业年限超过20年，足以证明行业向前发展所迈出的每一步都足够稳健、扎实，农资行业正在朝着年轻化、专业化的方向快速发展。越来越多涉农相关专业毕业的农化服务人员和农资销售人员正在慢慢地走上领导岗位，农资行业高学历人才正在呈几何数增长，这不仅体现出农资行业从业人员的新老交替，更能体现出越来越多热爱农业的大学生愿意扎根农村、深耕农业，奋斗在乡村振兴第一线。

2021年这一具有特殊意义的年份即将过去，崭新的2022年正在向我们走来。未来我们有理由相信，老一辈农资人的“精气神”会越来越足，同样热爱“三农”的农资新生代也会将农资人的“三牛”精神弘扬和传承下去。

编辑 | 炼 晨

主管 | 魏 萌

监制 | 张 琴